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你好，我在本公司工作了五年，现在合同到期，公司领导说我去年陆陆续续请了八天病假，公司说要和我解除合同，我本来还要继续干下去的，应该怎么处理？

2019-05-07 17:36

共1个律师回复

郭海燕律师

回答数：1740

如果到期后，公司解除的，要求赔偿经济补偿金。

2019-05-07 17:56:37

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