员工即使在试用期间，用人单位也不能随便辞退员工的。如果用人单位违法规定，那么其要向员工按照经济补偿标准支付二倍赔偿金。所以学习《劳动合同法》是每一个用人单位和劳动者都应该做的事情，这样可以减少很多劳动纠纷。如果违反了劳动合同法 用法律上来怎么分析