您好,就是我工作之前参加了公司的培训,但是没有签订有关于培训金的事情,现在我提前一个月离职突然说未满一年,就要赔6000块钱的培训金,请问这样是合法的吗?
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你好,合同未约定,提前30日通知,可以解除合同。
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