我在一家小工厂上班，老板每年都要求所有员签写离辞书才发完工资，这合法吗？
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不合法，只是老板通过这种方法规避经济补偿金的约束，员工并没有辞职的真实意思表示。你可以不签，工资可以向用人单位所在地劳动人事争议委员会申请劳动仲裁。如果用人单位没有按月发放工资，可以自己申请劳动仲裁，主张工资的同时可一并主张经济补偿金。
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