一个16岁小女孩,在超市上班。没有签劳动合同。急辞 超市说要按照他们自己超市的规定来定夺扣我百分之几的工资? 这件事情怎么看
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您好,对于超市的这种行为,员工可以向劳动部门寻求帮助,可以向劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁,保护自己的合法权益
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