你好!我是广东的一名在校实习生,被学校安排实习,然后实习的公司还没有转正离职了,工资要扣除一半的工资作为培训费合法吗,只是公司有签过一份员工入职承诺书,里面有写到扣除一半的工资作为培训费合法吗?不合法找公司偿还,不给还有什么解决办法呢?

2019-10-22 20:54
3个律师回复
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但是之前签过公司的员工入职承诺书还可以吗?我是实习生
这不是劳动合同
扣工资去当地人社局劳动监察大队投诉处理,或者申请劳动仲裁
我是实习生也没关系的吗
实习生,也应该签劳动合同
2019-10-22 20:57:54
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00'17''
00'17''
2019-10-22 20:58:27
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你好,如果是实习生的话一般不属于劳动关系,需要根据你们的合同来履行义务

2019-10-22 20:58:32

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