怀孕了，公司没签劳动合同也没交社保，辞职还需要提前三十天么？_免费法律咨询_法律部落

怀孕了，公司没签劳动合同也没交社保，辞职还需要提前三十天么？

2019-12-13 21:01

共1个律师回复

杨卫华律师

回答数：1574好评数：105

你好，需要提前三十天，对公司的违法行为可以要求双倍工资。

2019-12-13 21:07:27

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