你好 我想问下公司直接把工资降了一半 变相逼退 然后直接在当月就降薪(4月8号说4月份就降薪5000降到2500) 这个我该怎么办

2019-04-09 17:11
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您好,看您劳动合同约定的内容,关于薪酬的约定,法律规定劳动合同是双方协商确定的,单位不得随意变更劳动合同,即不得随意降低您的薪酬,单位这样做肯定是违法的。

2019-04-09 17:18:37

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