今年年初上班之前和厂长口头协议，第一个月4500元/月，以后是5000元/月。做了合计2个多月不做了，我自己离职的，等结算工资的时候，厂里却按照4300元/月给我结算。扣了我500多块钱，请问厂里这种做属于违法行为吗？
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