我是内镜科医生,从事放射线下介入手术,被辐照得了放射病,工伤八级伤残已评完,从事放射工作12年,院里没有安排休过放射假,我想申请仲裁把没有休假的时间按照加班算要求单位补偿加班费,这样合理吗?能成功吗?单位不只没有给我休放射假还没有给配备必要的劳动保护措施,所以我才得的病,这个工伤认定时单位也承认了,放射人员管理办法明确规定了放射假,劳动法也规定了法定假日安排上班按加班补偿,我有多大的胜算请教一下
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你有哪些证据证明加班的事实,有证据证明即可胜的
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