现在因为和主管领导有一些误会,解不开。。她就向学校提出让我降职降薪,,当时没有劳动合同,只有聘书。。受法律保护吗?聘书2019年8月到期。。我2010年在这里工作至今。。2016年提升主任,有聘书。
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