现在是肺炎病毒期间,我们是旅游酒店方面的。各个店面因为病毒的原因都暂停营业了。公司让我们员工现在全部停薪留职休假,没有一分钱补助,不知道什么时间再上班。请问这样合法吗
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国家出台相关规定,工资应由单位来承担
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