跟员工签订3年劳动合同,销售岗位,她的薪酬待遇为底薪➕提成➕净利润分红。除了底薪是按月发放,其余的都是一年一结。现在由于她表现不佳不想续用,(期间做事敷衍了事,态度消极)如果中途辞退她的话需要承担什么责任?或者到一个年度结束时辞退她又需要承担什么责任?

2019-12-08 12:50
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