由政府岗位援助在单位持续工作17年,单位一直都是把我当成临时工用,工资是最低工资标准发放,社保也就按最低工资缴纳,导致退休工资极低,能维权吗
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这个当初你上班的时候就需要提出来啊,如果你认为单位的工资待遇低可以仲裁
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你好,这种情况属于单位责任,你可以申请劳动仲裁
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