您好,我想咨询一下,如果试用期公司以录用条件不符合辞退员工,但是辞退理由是无中生有的,给了书面的解除劳动合同说明书,还要求今天必须离开,工资只支付到今天。如果我不签解除劳动合同,明天上班,是有权让他们支付工资的吧。而且问公司要劳动合同、一直不给、试用期也不缴纳五险一金
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你好,如果单位属于违法辞退,应当支付经济补偿金,可以要求单位补缴五险一金
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