有一位员工,合同半年,要离职,非让公司开失业证明,公司没有同意,这个员工要赖着合同满了就离职,最近带着两岁女人上班,公司告诉她不可以带着孩子,如果出了意外不会负责任的,她第二天就旷工,晚上微信通知公司,自己辞职,目前旷工3天,也没有书面提出辞职,人就不上班了
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你们公司可以公告送达或者邮寄给她,解除劳动关系的公告
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