本来我们2019年可以用2018年年假,现在人事经理发布新规定,把2018年年假清空,2019年的年假到三月份才有第一天,请问这个受合同法保护吗
回答数:6590好评数:408
快速咨询,获得更具针对性回答!
当前律师在线 20925 人今日律师解答 43530 条
首页
我的
电话咨询