用工单位没有和我签合同,只是邮件发送了一份合同让我回复,因为用工单位提前和我解除合同,而且还有八月九月两个月工资没有发放,本人十二月十五日离开公司,工资卡发放一直都是公司一位领导的名字转账!我可以申请劳动仲裁吗,具体怎么操作,需要搜集什么证据。公司是山东济南的,我人在江苏!

2019-03-01 06:00
1个律师回复
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您好,您有公司领导发给您工资的证据,你就可以携带相关证据去劳动部门申请劳动仲裁的。

2019-03-01 06:57:12

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