如果有工伤保险的话，向单位申报工伤，由单位向社保办申报，社保办核实后赔偿。如没有工伤保险，可起诉单位，要求单位承担全部赔偿责任！

可以在受伤，一年内提起工伤认定申请，向当地的劳动局工伤科，然后在这期间需要补正劳动关系，到劳动仲裁委立案申请，确认劳动关系，接着在工伤认定后，就要去根据劳动局的通知去评定伤残等级，伤残等级评定后，得到了劳动能力鉴定通知书要在提起落实工伤待遇。