老板逼迫无偿加班，因此提出辞职申请，提出申请当日老板要求不用在去，工作未进行交接_免费法律咨询

老板逼迫无偿加班，因此提出辞职申请，提出申请当日老板要求不用在去，工作未进行交接。说发工资日在去领工资！等到领工资时老板因未交接清楚工作为由拒绝结清工资，也拒绝与我核对账单，并没收我账本和考勤卡，后期因我去劳动局投诉，而他又诬赖我盗窃！此事是先先解决盗窃问题？还是拖欠工资问题？我们没有签合同，但是有录音！和微信记录！

2019-08-12 13:27

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秦惠芳律师

回答数：36972好评数：455

你好，盗窃问题和解除合同是两码事可以同时进行，这种情况你是可以申请劳动仲裁的

因为是快递公司，我先前负责收寄快递，收到的现金未在我手里，还在公司，我因为老板没收我账本，考勤卡，未跟他核对好，也没交接给他。他本人也不知道是多少钱！违法没？

现金到底是否在你手里，如果在你那，你是应当归还的，否则涉嫌职务侵占

先前他让我加班对账，没说有没有加班补贴，也没说没有加班补贴，可以要求他支付加班费吗？没签劳动合同，不结清工资，还诬陷我，可以要求他赔偿经济吗？

你可以收集你加班的证据，要求对方支付加班费

现金不在我手里，在公司，且另外个文员知晓存放点，及存放金额

2019-08-12 13:33:53

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付秀梅律师

回答数：1045好评数：173

你好根据你说的情况，可以直接申请劳动仲裁。要求支付工资。盗窃也要有实质证据才行

2019-08-12 13:34:06

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秦惠芳律师

付秀梅律师

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