你好合同工资远低于实发工资,试用期跟转正第一个月没办保险,但现在是交保险的,还有其中有脱欠工资行为,这种情况辞职梦立即走人吗?
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如果拖欠工资有证据,可以与单位解除劳动合同立即走人,另外还可以主张经济补偿金。
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