因公司违反劳动合同试用期规定,在仲裁要求支付加班及补偿金，调解时未提出要求支付试用期超出规定，(签订一年期试用期三个月)双倍赔偿金,还能否再次提出仲裁吗？
回答数：13313好评数：4947
快速咨询，获得更具针对性回答！
当前律师在线 29231 人今日律师解答 46594 条
首页
我的
电话咨询