在私营足浴店上班一年多，，与店没有签劳动合同，在口头告知老板娘的第二天我便没有再上班了，当时老板娘没有说不让我走，也没有说让我走，也没有以口头或者书面的形式告知我，说走就走的情况会扣所得工资的百分之30，工资也没有立即结给我，到了第二个月的发工资日，去拿工资，得知以公司规定急辞为由，扣我所得工资的百分之30，我不同意，所以全部工资没有领。 1我能要求支付双倍工资吗？ 2我占优势吗？ 3我怎么做？