首先，前往医院治疗，治疗费用由工伤保险基金支付，此时向医院出具社保卡，医院会按照流程处理； 其次，需到社会保险行政部门提交工伤认定申请； 第三，在治疗期间，单位依照原有工资福利发放薪资； 第四，伤情稳定后，需前往劳动能力鉴定委员会对劳动能力进行鉴定； 第五，得出劳动能力鉴定结果之后，再依照鉴定结果处理。目前仅凭您所说的二级冻伤还无法判断会被认定为几级伤残，以10级伤残为例，如您最终被认定为十级伤残，则您可以获得7个月工资的伤残补助金，如您的劳动合同期满或您主动提出解除劳动合同，则您可以获得由工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金以及由用人单位支付的伤残就业补助金，这个标准各个省市不一样。