07年上班8个月，单位未与我签订任何合同，工资也特别低，属于违法吗？怎么赔偿后_免费法律咨询_法律部落

07年上班8个月，单位未与我签订任何合同，工资也特别低，属于违法吗？怎么赔偿后又诱导我与劳务公司签订合同那8 个月赔偿还有望吗？

2019-02-13 15:56

共1个律师回复

赵科家律师

回答数：1302

你好，超过诉讼时效不能主张双倍工资差额。具体看合同怎么签订的认不认可工龄

2019-02-13 16:02:58

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