工人上班手指食指断了 在根部断的 然后医生说接上最好的可能性是不能动了,而且不坏死的几率很小 , 但是他老板必须让他接上去 ,他老板可以强制他吗? 公司是不是在逃避责任 家里想的是接上不能动做事也不方便, 所以说不接了 但是公司必须让接 而且接上去坏死可能性大 如果坏死的话还要再做二次手术。就是现在这个问题, 想问问您,可以不听公司老板的自己做决定吗?如果自己做决定的话会不会影响公司赔偿,而且如果自己决定的话,老板会不会不不负部分责任;按老板说的接上的话是不是公司负责赔偿会少一点,然后后期有别的比如二次手术或者是后遗症什么的公司就可以完全不负责任了?

2020-06-20 23:40
2个律师回复
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应当先按最有利于身体健康的方式进行

2020-06-20 23:41:56
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你好,不可以强制的。这个可以自己做决定,公司也逃避不了责任
你好 那伤残证明可以办理吗
要先去劳动局做伤残等级鉴定,然后结合伤残等级才能确定是否可以办理伤残证明
那我们可以向公司索赔吗 伤残证明是不是要公司申请才可以
你先向公司这边申请,如果公司在30日内没有向劳动局工伤科申报,那么你就自己去劳动局工伤科申报
先申请之后,如果公司没有购买五险,那么所有的理赔就全部找公司理赔
2020-06-20 23:46:09

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