请问一下,我是正式员工,四月份提出辞职,需要等一个月,最后工作日期为五月三十号,但是公司在五月二十几号发放了安全运行奖金,没有我的,询问公司说是因为提出辞职,公司的做法合法吗?我该怎么要回这笔钱
回答数:967好评数:27
你好,公司的,这种做法应该是不合法的,可以申请劳动仲裁维权。
快速咨询,获得更具针对性回答!
当前律师在线 25865 人今日律师解答 52931 条
首页
我的
电话咨询