15岁可以打暑假工吗_免费法律咨询_法律部落

15岁可以打暑假工吗

2019-06-30 09:05

共1个律师回复

胡礼平律师

回答数：9157好评数：1

不可以。《劳动法》规定满16周岁才有劳动能力，用人单位不得招用不满16周岁的未成年人。

2019-06-30 09:13:34

赏

快速咨询，获得更具针对性回答！

立即发布咨询

当前律师在线 25744 人今日律师解答 51719 条

相关推荐

2019年特赦令对判缓刑的有特赦吗 1回答

你好，我在离婚时离婚协议上写的是儿子的抚养权归男方，但是由女方抚养到18岁，男方每年支付生活费和学费，现在男方2年了没有给过学费，生活费也差几千块，不愿意给了，说要回孩子，请问我该怎样夺回儿子的抚养权，谢谢 1回答

房屋租赁合同的违约金和赔偿金的区别 1回答

关于有雇佣关系的工伤赔付问题 1回答

两年前的车祸，由于脸上遗留有疤痕，一直没有解决这起案件，现在想索赔还行吗？ 1回答

12315投诉商家会怕吗 1回答

事业单位处理交通事故赔偿 1回答

你好，我现在可能遭遇套路贷，我想咨询一下能否报警 1回答

你好，我老公玩网络黑彩票输了几十万，这个报警可以追回来吗 1回答

三方协议里要求实习期为2个月，试用期3个月，现在已经实习两个月且拿到毕业证了，可是公司却迟迟不予我签劳动合同，请问这合法吗？如果不合法，我该如何保障自己的权益？ 1回答