本人因公受伤，工伤十级，因公司经营不善，安排员工回家待岗，发放员工最低保障工资，_免费法律咨询_法律部落

本人因公受伤，工伤十级，因公司经营不善，安排员工回家待岗，发放员工最低保障工资，一年后公司打算违法解除劳动合同，我是否可以拒绝，如公司倒闭或更换公司名称是否必须解除劳动合同如何赔偿，谢谢您

2019-01-02 10:23

共1个律师回复

侯佳青律师

回答数：943

00'22''

00'22''

2019-01-02 10:31:17

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