我是2019年3月毕业的应届留学生，回上海找工作，如果我找到一个工作七月份签订劳动合同和两方协议（两方协议一定要签的吗？），那么试用期三个月内我对工作不满意，辞职之后，到了十月份我还算不算当年的应届毕业生？还是说我已经失去了应届生的身份，已经是算作社招人了？