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劳动合同续签逾期一个月未签续签日期如何算

2019-07-09 13:20

共1个律师回复

邵新林律师

回答数：12好评数：1

从逾期一个月届满的次日起，计算双倍工资差额，如超过一年，视为无固定期限劳动合同。

2019-07-09 13:28:31

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