因公司搬离原工作地松江至崇明，本人与公司协商失败(要求增加薪酬)，公司今天书面通_免费法律咨询_法律部落

因公司搬离原工作地松江至崇明，本人与公司协商失败(要求增加薪酬)，公司今天书面通知离职(4月19日)，下月工资发后办离职手续，赔偿(合同两年，实际履行1年3个月)1个半月工资，请问合法吗?

2019-04-18 17:13

共1个律师回复

尹潇蒙律师

回答数：1847好评数：303

两地差很多的差，单位依据劳动合同法四十条解除，并支付经济补偿，没问题。是否签订劳动合同，您可以再详细说明，以便解答。

2019-04-18 17:40:33

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