你好！我想请问一个问题。就是在公司上班受伤，认定工伤中。休息了半年（因半月板损伤_免费法律咨询

你好！我想请问一个问题。就是在公司上班受伤，认定工伤中。休息了半年（因半月板损伤不能久站，工作需要久站）期间有要求上班，公司一直让休息。期间有段时间没有假条。如果公司抓住这点，这半年的工资是不是就需要退回？（公司说如果不能评残，就需要把这半年的工资退回）就是工伤认定下来后，确定不能评残的情况下。

2019-01-31 11:01

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00'14''

2019-01-31 11:02:08

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你如果有公司让你休假的证据，可以不用退还。

问题就是，没有证据。打的电话，没有录音

该怎么办

从法律上讲是可以不用退还的，现在就是一个取证的问题，你可以选择现在打电话录音，将公司要求你休假的事情在电话里说清楚。

2019-01-31 11:02:48

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员工工伤期间，公司的工资是要照常发放的，与能否评残无关

2019-01-31 11:04:02

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