我跟公司劳动合同三年的到期后续签了一次，就最后一页签了个字就给公司了，也按三年算的话2018年9月20号到期。我现在等于没有劳动合同工作了块一年了，如果公司不用我了怎么赔偿我？一年一个月赔偿？没有合同的这段时间能按照劳动法第82条规定双倍赔偿吗？