你好！我老公是工伤，工资是八千保底，我们所有员工的合同都是老板自己填的，当初很多没填说发实际工资就行，然后让我们分别签名。后来发工资的确是那么多，如今鉴定工伤需要劳动合同，拿来一看工资被他填上了，还是八千，但他乱填说八千里面包括租房补贴三百和保险一千三，另外还有一千多加班费。他说只能按五千的标准赔我们，请问是怎么赔的？另外我要不要把我的劳动合同也拿来，因为上面都是老板填的，可不可以作为法律依据告他