您好,我想问一下,我在一家快捷酒店工作,签订了普通的用工合同,但是在我没有工作失误的情况下,提前半年解雇了我,我想问一下,就我这种情况,我该怎样向法院提起诉讼,需要准备什么材料?
回答数:7
向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,提供劳动合同,工资证明等即可。
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