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没签合同被辞退了怎么赔偿

2019-09-27 13:35

共1个律师回复

梁保军律师

回答数：18191好评数：1564

你好，如果单位没有和员工签订劳动合同，员工可以要求单位支付自入职第二个月起的双倍工资，最多不超过11个月。

2019-09-27 13:45:32

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