公司因经营问题 已经拖欠了两个月的工资了 中间只发过10月份的3500元，不到工资的一半。现在11月的工资也未按时发！现在公司谈话说未来几个月每月可能也只能发3500元，让员工自己选择去留问题，这是不是存在违法行为，需要劳动仲裁还是直接起诉？