我在乌鲁木齐一家娱乐场所工作,一直没签订劳动合同,应聘时说的工资3200,其它一概没提!发工资时只有2100.找相关领导反应之后,说是下月给补上。不仅没补,工资按2500发的。我现在没有上班了,要求把工资补上我在上班。但是公司说我不上班要按旷工算!我该怎么办?
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如果这样,保留好你的工资流水或者工作牌,站进行投诉,去劳动监察大队
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