您好,我想请问一下:公司未提前通知劳动者直接开除,结算工资一直拖欠,并且克扣七天试用期工资,我应该怎样维权?(上班2个月零22天未签订劳动合同,并且无正当理由开除劳动者)

2019-09-01 09:07
1个律师回复
咨询我

建议您及时向劳动行政部门举报,或者申请劳动仲裁

2019-09-01 09:07:08

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 26587今日律师解答 50149

相关推荐
交通事故赔偿案请律师,律师费用怎么收.交通事故案件诉讼费的收费标准 1回答
父母出资买的拆迁房,房产证还没有,协议书写孩子名能要回来吗 1回答
没劳动合同要赔偿好要吗 1回答
一车抵押给多人 在法律上一方先保全的话另一方该怎么办 1回答
银行可以查到微信转账对方是谁吗 1回答
拆迁协议没签开发商私自拆迁 1回答
请问外包工工伤工资可以拖欠吗 1回答
别人的宅基地上自己出资建房子,拆迁款归谁 1回答
村民套取危房改造钱怎么处理 1回答
已婚男装成未婚跟我谈恋爱,欺骗感情,请问如何通过法律途径维权?我未婚 1回答
离婚后联系不到另一方,怎么给孩子改名 1回答
离婚前买车,离婚写没有共同财产 1回答
抚州倒卖沙石属于违法犯罪有法律依据吗 1回答
河北石家庄农村房屋拆迁安置没有任何法律支撑可以吗 1回答
母亲把自己的财产份额让给继父我有权要回来吗 1回答
查看更多