首先第一点,我在公司工作六个月,公司并没有为我缴纳社保,我也没有签署任何放弃社保的协议,现在公司出了一个员工守则,里面的条约全是不公平条约,包括当着客户面和员工吵架扣除2000元,还有未按照公司程序离职赔偿公司3000元等条约,请问我该如何保障自己的权益? 谢谢!
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如果所在的单位不给交社保等,建议可以去劳动局投诉。
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