您好！首先非常理解您在面临这种情况时的困惑和担忧。根据您的描述，如果您在入职前被检查出患有传染病，这可能对您是否能够继续工作或未来的职业生涯产生影响。 在这种情况下，建议您尽快与公司的人力资源部门沟通，了解您的情况以及公司对此事的处理方式。如果公司在决定解雇您之前，需要进行更详细的调查，那么请确保您有机会参与这个过程，并尽可能地保护自己的权益。 此外，您可以考虑向当地的劳动监察部门寻求帮助，以确认您的权利并维护您的利益。同时，您也可以考虑聘请一名专业的法律顾问来为您提供一些建议和指导，以便更好地应对这一挑战。 最后，请记得保持冷静和理性，积极寻找解决问题的方法，并且不要忘记保护好自己的健康和福利。祝您一切顺利！