工伤过了停工留薪期,又向单位交了全休一个月医院诊断,这种情况被公司辞退合法吗,钢板尚未取出,属于治疗期,过了停工留薪期,能享受员工病假待遇吗?工作满5年不满6年

2019-07-29 21:27
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2019-07-29 21:27:10

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