事假冲抵年休假合法吗

2019-06-28 15:41
1个律师回复
咨询我

合法的,如果单位不同意可以去劳动行政部门举报的。

2019-06-28 15:41:30

快速咨询,获得更具针对性回答!

立即发布咨询

当前律师在线 30686今日律师解答 51138

相关推荐
我去年跟一家电子商务公司签订有一份新零售项目申请的合同,合同有5项内容,至今一年过去了,只完成了一项内容,其他4项内容对方公司根本没能力完成,催了几次都不给结果,能不能起诉解除合同退款? 1回答
分期卡几期没还,会立案吗 1回答
你好,我是农民工,我在工地上右手食指和中指骨折,中指前段截取,这个可以评几级伤残,大概可以陪多少钱 1回答
您好!我想咨询一下:我是做酒店餐饮厨房的,现在遇到了问题:离职后的工资之前的酒店说:我的资产交接没做好,要延后发放!问题是:我都离开酒店快一个半月了,现在说差东西! 1回答
驾校训练场分租违法吗 1回答
派出所按手印是留案底 1回答
我父亲因为车祸去世 对方赔了10多万 12年了钱都在我爷爷那边他没给我 他过世了我可以凭他的身份证拿钱吗 1回答
我爸的车子被我老公开走了,行驶证在我爸这里,我爸可以举报无证驾驶吗 1回答
借钱10万,现还3万,怎样让对方写收条 1回答
娃儿原本户口所在地,为了撤牵上到男方家领到了补偿金。现在父母离婚,判给女方 1回答
欠捷信8000块钱逾期严重吗?他们起诉我了,我分两个月还完可以吗? 1回答
我在中国交建是劳务派遣,被公司辞退有赔偿吗 1回答
食指断了一节算几级工伤 1回答
我是一个打工仔因为老板工地没开工他说给我们工资等开工我们等了二十来天了现在我们要他给我们工资走人, 1回答
今天在银行办卡,银行工作人员把我手机摔了,回来发现屏幕出现了问题,我是否可以提出赔偿 1回答
查看更多