1.离职时被告知合同上写有未做满6个月需赔偿500元违约金。2.11号微信告知我需要离职,13号去写了离职报告后却又被告知需要赔偿500元急辞费给公司,因为我没有提前一个月告知离职。
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这个本来就没有什么法律效率,属于违法行为
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