我想咨询下，我2000年当兵两年退役后参加工作，后来换过几个工作单位，在现单位工作也快6年了，我咨询过本单位人事部门，累计工作年限已经超过20年，是否可以按照工作20年的带薪年假休息，结果单位不予理睬，解释说只能按照本单位工龄休年假，请问合理么？