你好我上班第一天与用人单位签订劳动合同第二天请事假，不是真实理由，在请假期_免费法律咨询_法律部落

你好我上班第一天与用人单位签订劳动合同第二天请事假，不是真实理由，在请假期间提出离职，用人单位说我非法离职，要求赔偿，并且扣留我的毕业证，说我欺骗了他们，离职不批准

2019-06-28 16:10

共1个律师回复

易律师

回答数：795

需要依据双方签订的劳动合同进行判定，一般离职需要提前30天向单位递交书面辞职申请，存在争议可以向当地劳动保障部门投诉。

2019-06-28 16:10:57

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