您好！根据《消费者权益保护法》规定，经营者不得以格式合同、通知、声明、店堂告示等方式作出对消费者不公平、不合理的规定。如果您的公司要求员工签署霸王条款并进行罚款，可能涉嫌侵犯了消费者的合法权益。建议您及时与公司的相关部门沟通，了解具体情况，并寻求法律帮助，维护自身的合法权益。同时，也可以向当地消费者协会或工商管理部门投诉，以维护自身利益。