小王是一名司机，2014年1月1日与保定某劳务派 遺公司签订为期一年的劳动合同，并被派遣至某高校 从事教职工班车运行工作，并约定工资为1300元。 某高校在北京保定两地办学，小王经常加班运行，但 从未拿到加班工资。而且到年底时，因为高校拟取消 班车，派遺公司拒绝与小王续签劳动合同，小王不得 不待业在家。 •小王与派遣公司签订的劳动合同有何违法之 处？