劳务纠纷,公司只支付了底薪,绩效部分不支付,公司给出的解释是这是公司的制度?请问合理吗

2021-01-14 14:07
1个律师回复
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您好,不合理,建议您直接去劳动局仲裁

2021-01-14 14:07:29

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